Consultoria estratégica
Para organizações que precisam rever a proposta de valor, o modelo de negócio ou a forma como marketing, vendas e operação se conectam.
- Inovação em serviços
- Modelos de negócio
- Marketing e vendas
- Gestão de projetos
Consultoria · Palestras · Desenvolvimento executivo
Estratégia, inovação e experiência do cliente para transformar complexidade em decisões, projetos e ação.
Miguel Noronha Feyo atua desde 1999 conectando marketing, vendas, modelos de negócio e gestão de projetos.
Onde a conversa começa
Inovação não começa no post-it. Experiência do cliente não se resolve com um slogan. E estratégia que não chega a escolhas, responsáveis e projetos continua sendo apresentação.
Para organizações que precisam rever a proposta de valor, o modelo de negócio ou a forma como marketing, vendas e operação se conectam.
Para enxergar a jornada inteira, não apenas pontos de contato isolados, e aproximar o que a marca promete do que o cliente realmente encontra.
Palestras, treinamentos e conversas de trabalho para criar linguagem comum e transformar temas complexos em decisões possíveis.
Uma forma de trabalhar
O trabalho organiza o problema antes de multiplicar soluções. A tecnologia entra quando ajuda; a experiência do cliente entra onde a operação acontece; o projeto começa quando existe uma escolha que pode ser sustentada.
Separar sintomas, pressupostos e o desafio que merece atenção.
Definir prioridades, limites e o que não será tratado agora.
Transformar a escolha em modelo, jornada, projeto ou agenda de aprendizagem.
Conectar responsáveis, decisões e próximos passos visíveis.
Palestras e treinamentos
As apresentações combinam experiência de mercado, repertório acadêmico e perguntas que deslocam o pensamento convencional. O formato e a profundidade são ajustados ao contexto da organização.
Consultar tema e disponibilidadePor que processos desenhados para repetir dificultam a criação do novo.
Como alinhar promessa, jornada e operação sem reduzir o cliente a um indicador.
Novas perguntas para mercados em que tecnologia, comportamento e valor mudam juntos.
Como tirar prioridades do discurso e dar a elas prazo, responsáveis e consequência.
Histórico profissional
Estas organizações e instituições constam no histórico publicado no site anterior. A diversidade importa porque obriga método e linguagem a encontrarem contextos reais.
Toyota · Samsung · Suzano · Bayer · Porto Seguro · Amanco · Telefônica · Liberty Seguros · Qualicorp · Comgás · Unimed
Delta Air Lines · KLM · Air France · ABAV · Latitudes
CNI · SESI · SENAI · IBGC · Centro Paula Souza
ESPM · FIA · FIPE · Univali · IPOG · Faculdade Roberto Miranda
A menção às organizações registra o histórico profissional e não implica endosso. Escopos e resultados específicos devem ser apresentados apenas quando houver autorização para publicação.
Sobre Miguel
Miguel Noronha Feyo trabalha na interseção entre estratégia, inovação, marketing, vendas e desenvolvimento humano. Ao longo da trajetória, atuou com empresas, associações e instituições de ensino em projetos e conversas sobre mudanças no mercado e na forma de organizar o trabalho.
“Minha mente procura sempre um outro ponto de vista.”
Essa disposição para desafiar respostas convencionais aparece também fora do trabalho: no ritmo das grandes cidades, no silêncio do interior e no tênis — um jogo em que o erro anterior não pode decidir o próximo ponto.
Comece pela pergunta
Envie um contexto breve: o que está acontecendo, quem está envolvido e qual decisão ainda não foi tomada.